Falcon
New member
26 Mart 2022’de Galatasaray Olağan Kongresi’nde idari istikametten ibra edilmeyen Lider Burak Elmas’ın idaresinde bulunan Işıtan Gün, yazdığı yazıyla pek ses getirecek mevzuları kaleme aldı. Işıtan Gün, transfer sürecinde limitleri göz arkası eden transfer listesinde revizyona gidilmesi istenen Fatih Terim’in ‘S.kerim limitini’ söylemiş olduğini argüman etti.
Işıtan Gün’ün yazısından satır başlarına bir arada göz atalım.
24 Haziran tarihinde Işıtan Gün, “Transfer Süreçleri Hakkında” başlıklı bir rapor düzenleyerek, “Gizli ve Şahsa Özel” başlığıyla Lider Burak Elmas’a iletiyor. Yazdığı raporda yer alan dikkat alımlı tabirlere bir arada bakalım.
‘Kararlar büsbütün şahısların o anki şahsî inisiyatiflerine bakılırsa alınmakta.’
Işıtan Gün’ün Lider Burak Elmas’a ilettiği rapordaki yazıları şöyle:
‘Gelen ve giden transferlerde tam bir yetki ve irtibat karmaşası yaşanmaktadır. Kimin hangi süreci, hangi yetki ve belirlenen hangi çerçevede götürdüğü hiç bir yazılı yahut yazılı olmayan prosedüre bağlı değildir. Kararlar büsbütün şahısların o anki şahsî inisiyatiflerine bakılırsa alınmakta, rastgele bir sistematik raporlama metodu izlenmemektedir.’
‘S.kerim limitini’
‘Yapılan transfer listelerinde, TFF Harcama Limitleri, FFP kuralları ve Bankalar Birliği Mutabakatındaki taahhütlerimiz büsbütün göz gerisi edilmiş durumdadır. Uymakla mükellef olduğumuz yükümlülükler yokmuşçasına planlama yapılmaktadır. Dün yaptığımız toplantıda __________ bu mevzuyu hocamıza vakit zaman aktarmaya çalıştığını lakin teknik yöneticimizin bu bahis gündeme geldiğinde sonlandığını, hatta dün de mevzuyla ilgili olarak “s.kerim limitini” (kendi ifadeleridir) söylemiş olduğini söylemiş oldu.’
Geçmiş idareler tarafınca yapılan transferler incelendiğinde ortaya çıkan menajerlik paralarına değindi.
‘Yeri gelmişken Liderimizin deklare ettiğı bu rapordaki ana başlıkları hatırlatmak isterim. Raporda,
“Kadın istemezse erkek tecavüz edemez” diyen medya şovmenlerinin, seçim sürecinde “kadınlar da insandır” diyen bir lider adayının, grubumuzdaki bayan arkadaşlarımıza “sizin yeriniz kocalarınızın yanı, kulüp işlerine nasıl vakit bulacaksınız” diye sorabilen tıp tabibi bir üyenin, idare heyetimizin bölüm teslim merasiminde bir bayan çalışanımızın imza edilecek evrakları karıştırması üzerine 20 kişinin önünde “kadından müdür yaparsan işte bu biçimde olur” diyen bir eski yöneticinin (ki bu kelamlar üzerine ben İdare Konseyi odasını terk ettim), Galatasaray Spor Kulübü lideri için “kasedi var herbiçimde” diye yazabilen bir gazetecinin paylaşımını beğenenlerin ahlak bekçiliğine soyunduğu bu samimiyetten uzak ortamda, kendimi savunmak zorunda kalmış olmaktan büyük ıstırap duyuyorum.
10-13 yıl evvel, çabucak hemen WhatsApp’ın bile bulunmadığı, kullanıcı adımın farklı olduğu ve toplumsal medya hesabımın kilitli olduğu bir devirde, karşılıklı takipleştiğimiz 4-5 arkadaşımızla espri mahiyetinde yaptığım paylaşımları, şüphesiz ki mazur göstermeye çalışmıyorum. hayatının hiç bir kademesinde hiç bir bayana saygısızlık yapmamış biri olarak, idare heyetine aday olmamla bir arada eski paylaşımları denetim etme gereği dahi duymamış olmam, kesinlikle ki bir ihmaldir. Bu bahiste Galatasaray topluluğundan dilediğim özrü bir dahaliyorum.
tıpkı vakitte, her geçen gün zorla muhafazakarlaştırılan toplumumuzda bu eksende ilerlenmesi halinde, 1990’lı senelerda Ferhan Abi vasıtasıyla tanıdığım Boris Vian kitaplarının, Charles Bukowski’nin kıssalarının yakılacağı günlerin de yakın olduğuna dair telaşımı de tabir etmek istiyorum.
Yazının tamamına ulaşmak için: İçtenlikle Yaşamak – Işıtan Gün
Işıtan Gün’ün yazısından satır başlarına bir arada göz atalım.
24 Haziran tarihinde Işıtan Gün, “Transfer Süreçleri Hakkında” başlıklı bir rapor düzenleyerek, “Gizli ve Şahsa Özel” başlığıyla Lider Burak Elmas’a iletiyor. Yazdığı raporda yer alan dikkat alımlı tabirlere bir arada bakalım.
‘Kararlar büsbütün şahısların o anki şahsî inisiyatiflerine bakılırsa alınmakta.’
Işıtan Gün’ün Lider Burak Elmas’a ilettiği rapordaki yazıları şöyle:
‘Gelen ve giden transferlerde tam bir yetki ve irtibat karmaşası yaşanmaktadır. Kimin hangi süreci, hangi yetki ve belirlenen hangi çerçevede götürdüğü hiç bir yazılı yahut yazılı olmayan prosedüre bağlı değildir. Kararlar büsbütün şahısların o anki şahsî inisiyatiflerine bakılırsa alınmakta, rastgele bir sistematik raporlama metodu izlenmemektedir.’
‘S.kerim limitini’
‘Yapılan transfer listelerinde, TFF Harcama Limitleri, FFP kuralları ve Bankalar Birliği Mutabakatındaki taahhütlerimiz büsbütün göz gerisi edilmiş durumdadır. Uymakla mükellef olduğumuz yükümlülükler yokmuşçasına planlama yapılmaktadır. Dün yaptığımız toplantıda __________ bu mevzuyu hocamıza vakit zaman aktarmaya çalıştığını lakin teknik yöneticimizin bu bahis gündeme geldiğinde sonlandığını, hatta dün de mevzuyla ilgili olarak “s.kerim limitini” (kendi ifadeleridir) söylemiş olduğini söylemiş oldu.’
Geçmiş idareler tarafınca yapılan transferler incelendiğinde ortaya çıkan menajerlik paralarına değindi.
‘Yeri gelmişken Liderimizin deklare ettiğı bu rapordaki ana başlıkları hatırlatmak isterim. Raporda,
İnceleme devrinde Kulübümüz toplam 40,5 milyon Euro tutarında menajerlik harcanması yaptığı,
Futbolcu, teknik adam, temsilci ve ı̇lişkili süreçlerde tespit edilen istisnai durumlar sebebiyle ortaya ek maliyet ve yükümlülükler çıktığı tespit edilmiş,
Kulüp altyapısında yetişen 11 atletin profesyonel futbolcu statüsünde diğer kulüpler tarafınca transfer edildiği ve Kulüp’ün yetiştirme tazminatlarından ettiği feragatlara dikkat çekilmiş,
Futbolcu mukavelelerinde istisnai menajer kurul hususları vurgulanmış ve
Futbolcu mukavelesinden daha sonra düzenlenen temsilci mukaveleleri tespit edildiği söz edilmiştir.’
“Kadın istemezse erkek tecavüz edemez” diyen medya şovmenlerinin, seçim sürecinde “kadınlar da insandır” diyen bir lider adayının, grubumuzdaki bayan arkadaşlarımıza “sizin yeriniz kocalarınızın yanı, kulüp işlerine nasıl vakit bulacaksınız” diye sorabilen tıp tabibi bir üyenin, idare heyetimizin bölüm teslim merasiminde bir bayan çalışanımızın imza edilecek evrakları karıştırması üzerine 20 kişinin önünde “kadından müdür yaparsan işte bu biçimde olur” diyen bir eski yöneticinin (ki bu kelamlar üzerine ben İdare Konseyi odasını terk ettim), Galatasaray Spor Kulübü lideri için “kasedi var herbiçimde” diye yazabilen bir gazetecinin paylaşımını beğenenlerin ahlak bekçiliğine soyunduğu bu samimiyetten uzak ortamda, kendimi savunmak zorunda kalmış olmaktan büyük ıstırap duyuyorum.
10-13 yıl evvel, çabucak hemen WhatsApp’ın bile bulunmadığı, kullanıcı adımın farklı olduğu ve toplumsal medya hesabımın kilitli olduğu bir devirde, karşılıklı takipleştiğimiz 4-5 arkadaşımızla espri mahiyetinde yaptığım paylaşımları, şüphesiz ki mazur göstermeye çalışmıyorum. hayatının hiç bir kademesinde hiç bir bayana saygısızlık yapmamış biri olarak, idare heyetine aday olmamla bir arada eski paylaşımları denetim etme gereği dahi duymamış olmam, kesinlikle ki bir ihmaldir. Bu bahiste Galatasaray topluluğundan dilediğim özrü bir dahaliyorum.
tıpkı vakitte, her geçen gün zorla muhafazakarlaştırılan toplumumuzda bu eksende ilerlenmesi halinde, 1990’lı senelerda Ferhan Abi vasıtasıyla tanıdığım Boris Vian kitaplarının, Charles Bukowski’nin kıssalarının yakılacağı günlerin de yakın olduğuna dair telaşımı de tabir etmek istiyorum.
Yazının tamamına ulaşmak için: İçtenlikle Yaşamak – Işıtan Gün